搬到台灣

工作簽證

就業金卡：高技能專業人士的開放工作許可證
工作許可證（僱主贊助）：標準公司贊助工作簽證
企業家簽證：適用於初創創企業創始人和企業主
自由職業者/APRC 工作權：符合條件的居民靈活工作權

學生簽證

學生居留簽證：適用於在大學或認可機構上學
短期留學簽證：用於語言課程或交流學
學生工作權利：有許可證允許兼職工作

學後及工作選項

畢業後工作許可證：過渡到雇主贊助的工作簽證
就業金卡途徑：如符合資格，請直接申請
求職延期延長期：畢業後有限延長

永久居留權及家庭簽證

APRC（永久居留權）：合法居留 5 年後
入籍：公民途徑（視要求而定）
家庭/受養人簽證：配偶、子女和家屬

生活成本

與西方國家相比，台灣比較實惠，住房和生活方式選擇是主要的成本驅動因素。

每月費用估計：
單人單人：新台幣 25 000—45 萬元
家庭：新台幣 60 萬元至 10 萬元

按類別

房屋:
台北租金約 12.000—30,000 元/月

食品及雜貨:
台幣 8,000 元至 15,000 元/月

交通：
公共交通月票約新台幣 1,200—2,000 元

醫療保健：
診所訪問（附國民健康保險）約 150 至 500 元

公用程式和互聯網：
台幣 2,000 至 4,000 元/月

高薪職位（典型年薪）

軟件工程師 — 新台幣 1,200,000—2,500,000 元
資訊科技項目經理 — 新台幣 1 億至 3 萬元
數據科學家 — 新台幣 1,200,000—2,20 萬元
UX/UI 設計師 — 新台幣 9 億元至 1 億 8 萬元
財務經理 — 新台幣一萬元至二百五十萬元
註冊護士 — 新台幣 7 萬元至 1 萬元

工資最高的城市

台北 — 科技, 金融, 國際商業
新竹 — 半導體、工程、研發
台中 — 製造, 機械, 工業科技
高雄 — 物流, 船舶, 重工業

支付頻率

大多數員工每月都得到薪酬，這是台灣的標準薪酬週期。根據公司表現和行業，通常每年或主要節假期（例如農曆新年）提供獎金。

專為熟練移民和國際畢業生

台灣的薪資水平不僅對生活方式規劃而言，也對於獲得就業金卡和工作許可證要求等計劃的資格來說很重要。

商業文化

尊重且分層式的溝通
間接但有禮貌的溝通風格
準時性和團隊合作是非常重視
堅強的工作道德，重視穩定和忠誠

就業市場洞察

薪酬因行業和公司而異（大型企業與中小企業）
面試通常包括人力資源篩選和經理輪
普通話能力對於大多數職位很重要（部分國際/科技公司除外）
半導體、工程和科技領域的需求高

工作場所法律

勞動標準法：核心勞動法保護
國民健康保險（NHI）：強制性公共醫療保健制度
勞動保險及退休金：僱主及僱員供款
工作時間和休假：受監管，有年假和加班規則

國民健康保險（NHI）

入住 6 個月以上的居民必須（包括外國工人和學生）
每月保費：約新台幣 800—1,500 元，具體取決於薪酬 ／ 身份
政府、僱主及個人資助
所有醫療檢查和處方需要 NHI 卡

成本與負擔性

診所參觀：約新台幣 150—500 元
專家訪問：約新台幣 300—800 元
醫院訪問和治療受到大量資助
在 NHI 下的處方藥價格低

交通便利

與大多數西方國家相比，等待時間短
輕鬆前往主要城市的診所和醫院
現場訪問是常見的；在許多情況下，預約可選
藥房廣泛銷售，通常位於診所/醫院內

私人醫療保健

提供私立醫院和國際診所，尤其是台北
成本更高，但等待時間縮短，員工會說英語
在尋求優質服務的外籍人士中受歡迎

對於外籍人士和新來港

在 NHI 資格前的初始等候期（最長 6 個月），除非受僱
在等候期內建議私人保險
在主要城市提供會說英語的醫生，但在較小的地區有限